Right Skills 4U

Projekt Right Skills 4U lahko štejemo za nadaljevanje projektov Right Profession I. in II. ter Dual Transfer, vendar se osredotoča na drugačne izzive kot prejšnji projekti.

Tako kot se spreminjajo svet, družba in s tem tudi mladi, se morajo sistemi poklicnega usposabljanja na Madžarskem in v Sloveniji prilagoditi dijakom. V poklicnem usposabljanju imamo zbornice in druge institucije pomembno usklajevalno vlogo, zato je trenutno naš največji izziv » doseči«, nagovoriti mlade in poskrbeti, da tega, kar jim namenjamo, ne samo slišijo, temveč mu tudi prisluhnejo.

Evropska komisija je leto 2023 razglasila za Evropsko leto spretnosti, s čimer je v celoti podprla tematiko našega projekta. Naš cilj je, da mlade, ob upoštevanju nenehno spreminjajočih se potreb trga dela, napotimo v pravo smer ter njihovo pozornost usmerimo na lastne sposobnosti in spretnosti, ki morajo imeti pri izbiri poklica odločilno vlogo.

Evropska komisija je razvoj spretnosti postavila v središče politične agende EU, katere cilj je podpreti razvoj obstoječih in usvojitev novih spretnosti ter državne in zasebne naložbe v spretnosti in veščine ljudi. Med našimi načrti je ogled in preizkušanje Talentcentra v Gradcu in analiza upravičenosti ustanovitve podobnega centra na slovensko-madžarskem obmejnem območju. Upravičenost te ustanove za poklicno orientacijo bo pokazala temeljna strategija, pripravljena v okviru projekta. Predpostavljen pozitiven rezultat strategije bomo priporočili odločevalcem in podprli ustanovitev skupnega slovensko-madžarskega, strokovno utemeljenega centra za poklicno orientacijo.

Pomembno je, da spretnosti ustrezajo potrebam trga dela, zato pri tem sodelujemo tudi s podjetji. Popoln izkoristek potenciala delovne sile zahteva večje, učinkovitejše in bolj vključujoče naložbe v razvoj usposabljanja in poklicnega usposabljanja. Z dejavnostmi, načrtovanimi v projektu Right Skills 4U, želimo sodelujoče organizacije usmeriti k vzpostavitvi in krepitvi učinkovite komunikacije z mladimi ter mlade podpreti pri izbiri poklica, ki ustreza njihovim spretnostim in veščinam.

V sodelovanju s strokovnjaki bomo pripravili akcijski načrt za predstavitev oblik komuniciranja, s katerimi lahko nagovorimo mlado generacijo. Poleg učinkovitega posredovanja ustreznih informacij je naša posebna naloga, da pozornost mladih z različnimi projektnimi dejavnostmi usmerimo v izbiro poklica, ki ustreza njihovim spretnostim in veščinam, saj je to osnova za njihov poklicni napredek in uravnoteženo prihodnost. Dejavnosti želimo izvajati na nov in inovativen način, z uporabo virov, ki jih ponujajo digitalne možnosti ter z novim pristopom k načinom doseganja mladih oziroma komunikacije z njimi.

Posebno pozornost želimo nameniti spretnostim, ki so bistvene za zeleni in digitalni prehod, saj podjetja potrebujejo takšne zaposlene.

S projektom bomo dodatno okrepili strokovno sodelovanje institucij projektnih partnerjev, skupno razmišljanje in obvladovanje težav, ki se pojavljajo na slovensko-madžarskem obmejnem območju ter opredelili možne rešitve.

Projektno partnerstvo oblikujemo naslednji partnerji: Pomurska gospodarska zbornica, Območna obrtno-podjetniška zbornica Murska Sobota in Razvojni center Murska Sobota na slovenski strani ter Trgovinska in industrijska zbornica županije Zala in Trgovinska in industrijska zbornica Železne županije na madžarski strani.

Projekt Right Skills 4U je sofinanciran v okviru Interreg programa Slovenija-Madžarska za obdobje 2021-2027. Vrednost projekta znaša 474.886,60 eurov. Evropska unija sofinancira projekt s ESRR sredstvi v višini 325.906,10 eurov. (za več informacij kliknite tukaj).

Projekt se bo izvajal od 1.10.2023 do 30.9.2025.